黄兴医院药房托管后增加百万利润

2008-12-06 11:38:09    来源:  作者:
“我们把医院的药房托管后,不仅医生开处方吃回扣的现象基本杜绝,而且医院每年增加了100余万元利润,那些‘医药代表’也不再到院内穿来穿去,医院变得清爽多了!”昨日,雨花区黄兴医院院长、党总支书记辜大为拿着药剂科上月的《药品销售统计分析报表》,介绍该院在探索医药分家改革路子上取得的初步成果。
  
  黄兴医院的药房管理改革始于两年前。那时,向该院推销药品的大小公司有50多家,每天都有好几名“医药代表”背着袋子穿梭在医院各科室与病房。尽管医院在大门口贴出“医疗场所严禁任何商业推销行为”的告示,但对方仍是无孔不入。2006年9月底,医院进行医药分离改革,经过公开招标,与恒康医药公司签订了《药房托管合同书》。医院将药剂科14名员工以及所有中西药品的采购、供应、销售全部由恒康公司托管,恒康公司自负盈亏,每月向医院交管理费和利润。
  
昔日穿梭不停的“医药代表”不见了踪影,医疗场所秩序明显改观。“更重要的是,此举切断了药品回扣的后路。”辜大为说,医院负责监管考核恒康公司的药品质量、供应情况,而受托方恒康公司实行的是企业化经营,医生再也不能开处方吃回扣了。恒康公司必须每月无条件接受医院药事管理委员会的督查,保证药价整体低于政府定价5%。
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